Ai ka marrë një punë me kontratë në trupat e Gardës Kombëtare, më parë ka punuar në Ministrinë e Punëve të Brendshme për më shumë se 3 vjet, me gjithsej 5 vjet përvojë. Për 5 vite duhet rritje rroge 30%, por në aspektin financiar. pjesë refuzojnë të marrin parasysh kohëzgjatjen e shërbimit në autoritetet. A është kjo e ligjshme?

A përfshihet në përvojën e mësimdhënies përvoja e Ministrisë së Punëve të Brendshme?

Unë jam pensionist i Ministrisë së Punëve të Brendshme dhe punoj si mësues që nga viti 2010. A përfshihet përvoja e Ministrisë së Punëve të Brendshme në përvojën e mësimdhënies?

15 dhjetor 2016 ora 20:42 pyetja nr 1475400 Andrey Anatolyevich Varnakov, Berdyuzhye

UPFR refuzoi të regjistrohej në shërbim në Ministrinë e Punëve të Brendshme me përvojë të veçantë

UPFR refuzoi të më jepte një pension pleqërie në përputhje me paragrafët. 6 pika 1 e nenit 32 të Ligjit Federal 400-FZ të 28 dhjetorit 2013 "Për pensionet e sigurimeve" në lidhje me punën në Veriun e Largët për arsyet e mëposhtme: për shkak të mungesës së kërkuar...

500 çmimi
pyetje

çështja është zgjidhur

Kohëzgjatja totale e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme dhe shërbimi ushtarak për llogaritjen e pensioneve

Mirëdita, kam shërbyer në ushtri për 2 vjet, pas së cilës kam shërbyer në Ministrinë e Punëve të Brendshme për 4 vjet dhe tani kam hyrë në shërbimin ushtarak me kontratë, më thoni, do të përfshijë shërbimin në Ministrinë e Punëve të Brendshme një 20 -periudha vjetore apo më duhet të shërbej në ushtri për 20 vite kalendarike?

Pensioni i përzier i Ministrisë së Punëve të Brendshme

Përshëndetje! Jam 47 vjeç, më parë kam pasur 11 vite shërbim në Ministrinë e Punëve të Brendshme dhe 16 vite përvojë civile. Unë do të rikthehem në Ministrinë e Punëve të Brendshme. Ju lutem më thoni nëse mund të dal në pension për 1.5 vjet, pra kur shërbimi im në Ministrinë e Punëve të Brendshme të arrijë 12.5 vjet. Në atë moment unë...

400 çmimi
pyetje

çështja është zgjidhur

Si llogaritet koha e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme si shërbim civil

Si të llogarisni një pension nëse kam përvojë në shërbimin civil dhe shërbim në Ministrinë e Punëve të Brendshme në një zonë të barabartë me rajonet e Veriut të Largët? Aktiviteti i punës filloi në tetor 1976 në Republikën e Khakassia Në korrik 1989, ata u zhvendosën për të jetuar në zonën BAM, në fshatin Novaya.

Kur dhe si të dilni në pension nëse keni shërbim civil dhe përvojë në Ministrinë e Punëve të Brendshme?

Mirëdita Përvoja civile 12.5 vjet, eksperiencë në Ministrinë e Punëve të Brendshme 15 vjet. Për 4 muaj mbush 45 vjeç. Pyetja është kur dhe si të dalim në pension!?

Shërbimi në Ministrinë e Punëve të Brendshme

Pershendetje, une kam 15 vjet qe punoj ne polici, veteran luftarak, jeta e sherbimit me llogaritet nje vit e gjysem, grada major policie, ju lutem me thoni a do marr pension dhe sa? A do të marr një apartament? Dhe a do të kem akoma përfitime për shërbimet në...

400 çmimi
pyetje

çështja është zgjidhur

A përfshihet periudha e shërbimit me kontratë në shërbimin pensional të Ministrisë së Punëve të Brendshme?

Përshëndetje. Unë e kam këtë situatë. Kam shërbyer në organet e punëve të brendshme nga shtatori 2002 deri në tetor 2012 në rajonin e Magadanit, ku periudha e shërbimit është 1 vit pas 2. Pas shkarkimit kam marrë pension nga Ministria e Punëve të Brendshme në bazë të viteve të shërbimit. Në prill 2013...

800 çmimi
pyetje

çështja është zgjidhur

Si të dalim në pension me shërbim të përzier në Ministrinë e Punëve të Brendshme?

kam 13 vjet eksperience ne MPB civile 10 plus fakultet ne kete kohe jam 47 vjec me thone qe duhet te punoj deri ne pesedhjete

Kohëzgjatja e shërbimit për një punonjës të Ministrisë së Punëve të Brendshme të Federatës Ruse gjatë shërbimit të detyrueshëm ushtarak

U zhvillua në vitet 1989-1991. shërbimi i rekrutimit në ushtri në një njësi ushtarake në territorin e Kozmodromit Baikonur. Sipas legjislacionit të Federatës Ruse, për oficerët dhe oficerët e garancisë që kanë shërbyer në territorin e Baikonur, kjo periudhë llogaritet si një periudhë preferenciale - 1 deri në 2. Pse...

26 shtator 2015, ora 21:27, pyetja nr 988015 Igor, Krasnoslobodsk

Mosmarrëveshje për pensionin me kushte preferenciale në Ministrinë e Punëve të Brendshme

Përshëndetje, jam punonjës aktiv në Ministrinë e Punëve të Brendshme, punoj në sigurimin privat. Përvoja totale - 30 vjet, nga të cilat: 13 në uniformë. Mosha 46 vjec. Ka një ulje të progresit, por stafi shpjegon se 4468-1 i 02/12/93, Ligji i Federatës Ruse për Pensionet, Seksioni 2, Neni 13, është i vjetëruar dhe...

Tani oficerët e zbatimit të ligjit kanë mundësinë të marrin një bonus për kohëzgjatjen e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme - kjo përqindje bonus llogaritet në varësi të kohëzgjatjes së shërbimit në dispozicion. Përveç kësaj, kohëzgjatja e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme ndikon edhe në përfitime të tjera, duke përfshirë mundësinë e daljes në pension në bazë të stazhit. Lajmet e fundit tregojnë për një rritje të mundshme të kohëzgjatjes së shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme në 25 vjet në 2019 - më parë këto ndryshime ishin planifikuar për vitin 2018, por nuk hynë kurrë në fuqi.

Kohëzgjatja e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme - rregullimi ligjor dhe parimet bazë

Koncepti i Ministrisë së Punëve të Brendshme gjendet në dokumente të ndryshme rregullatore. Do të thotë koha e shërbimit në agjencitë e zbatimit të ligjit, si dhe disa periudha të tjera gjatë të cilave një person që pretendon kohëzgjatjen e shërbimit mund të ketë pasur një ndërprerje shërbimi në Ministrinë e Punëve të Brendshme. Kohëzgjatja e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme ndikon në shumë aspekte të ndryshme të aktiviteteve të oficerëve të zbatimit të ligjit. Në veçanti, ai siguron një sërë përfitimesh shtesë në të cilat mund të mbështeten punonjësit e organeve të punëve të brendshme, të cilat përfshijnë:

• Pagesa e një bonusi në përqindje për kohëzgjatjen e shërbimit. Ky bonus për kohëzgjatjen e shërbimit varet nga shuma e plotë e pagës dhe përfaqëson një përqindje të caktuar të saj, që i paguhet punonjësit të Ministrisë së Punëve të Brendshme në baza mujore.
• Mundësia e aksesit në Ministrinë e Punëve të Brendshme. Punonjësit e Ministrisë së Punëve të Brendshme, pas një periudhe të caktuar kohe dhe duke pasur kohëzgjatjen e duhur të shërbimit, kanë të drejtë të përfitojnë pension të posaçëm departamenti, edhe nëse nuk kanë mbushur moshën për të përfituar pension sigurimi.

Rregullimi ligjor i çështjeve që lidhen me kohëzgjatjen e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme konsiderohet nga dispozitat e dokumenteve rregullatore të mëposhtme:

• Ligji Federal Nr. 247, datë 19 korrik 2011. Ky ligj rregullon parimet e përgjithshme të caktimit të pagës për punonjësit e Ministrisë së Punëve të Brendshme. Në veçanti, ky ligj emërton edhe një bonus në përqindje për kohëzgjatjen e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme si një nga llojet e mbështetjes për punonjësit e rendit. Mirëpo, në dispozitat e këtij ligji merren parasysh edhe llojet e tjera të shtesave, si dhe sigurimi i pjesërishëm i pensioneve për punonjësit e Ministrisë së Punëve të Brendshme dhe pagesat shtesë për familjet e tyre.
• Dekret i Qeverisë së Federatës Ruse Nr. 941 i 22 shtatorit 1993. Ky dekret qeverie rregullon çështje që lidhen drejtpërdrejt me llogaritjen e stazhit të kategorive të ndryshme të punonjësve, përfshirë edhe oficerët e rendit.
• Urdhri i Ministrisë së Punëve të Brendshme Nr.7 datë 01.09.2018. Ky dokument përcakton parimet bazë të sigurimit të pensioneve për punonjësit e organeve të punëve të brendshme, si dhe përmban në anekset e tij të gjitha format e dokumenteve të nevojshme që lidhen me organizimin dhe mirëmbajtjen e regjistrave të pensioneve dhe dispozitat për zyrtarët e zbatimit të ligjit.
• Ligji i Federatës Ruse Nr. 4468-1 i 12 shkurtit 1993. Ky ligj përcakton kohëzgjatjen e kërkuar për pension për punonjësit e Ministrisë së Punëve të Brendshme, si dhe kategoritë e tjera të punonjësve që mund të kualifikohen për këtë dispozitë të veçantë pensioni.

Në përgjithësi, legjislacioni aktual përmban një përshkrim mjaft të saktë dhe të detajuar të të gjitha standardeve që kanë të bëjnë me kohëzgjatjen e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme. Sidoqoftë, jo të gjithë oficerët e zbatimit të ligjit e dinë se si llogaritet saktë kohëzgjatja e shërbimit në polici dhe çfarë saktësisht mund të marrin në lidhje me arritjen e një kohe të caktuar shërbimi.

Shtojca për kohëzgjatje në MPB - shumat dhe procedura për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit

Para se të shqyrtoni drejtpërdrejt madhësinë e bonusit të përqindjes për kohëzgjatjen e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme, është e nevojshme të njiheni me parimet bazë me të cilat llogaritet ky tregues. Para së gjithash, duhet theksuar se kohëzgjatja e shërbimit të punonjësve të Ministrisë së Punëve të Brendshme fillon menjëherë nga momenti i hyrjes në shërbim dhe përfundon në momentin e largimit nga puna. Megjithatë, me restaurimin ose rifillimin e punës në Ministrinë e Punëve të Brendshme, kohëzgjatja e shërbimit vazhdon të rritet dhe nuk llogaritet nga e para. Më vete, duhet theksuar se për policinë, kohëzgjatja e shërbimit përfshin edhe periudha të caktuara shtesë, edhe në të cilat punonjësi nuk ka shërbyer në të vërtetë në Ministrinë e Punëve të Brendshme. Kjo perfshin:

Duhet të theksohet gjithashtu se periudhat individuale të shërbimit mund të llogariten si ditë të shumëfishta shërbimi si një ditë shërbimi aktual. Në veçanti, mekanizma të tillë preferencialë për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme përfshijnë periudhat e likuidimit të katastrofës së Çernobilit, pjesëmarrjen në operacionet ushtarake dhe situata të tjera që nënkuptojnë rritje të rrezikut, shqetësimit ose shqetësimit nga shërbimi.

Shumat e menjëhershme të bonusit në përqindje për kohëzgjatjen e shërbimit në Ministrinë e Punëve të Brendshme mund të gjenden duke përdorur një tabelë të thjeshtë:

Përveç bonusit të drejtpërdrejtë për kohëzgjatjen e shërbimit, punonjësit e Ministrisë së Punëve të Brendshme kanë të drejtë të marrin edhe një sërë pagesash dhe shtesash të tjera shtesë, në varësi të faktorëve të tjerë. Për shembull, për të pasur një kualifikim të caktuar, gradë akademike, shërbim shembullor, shërbim në kushte të veçanta. Të gjitha shpërblimet janë të përmbledhura, por aplikohen në lidhje me shumën bazë të pagës.

Sipas paragrafit 1 të Artit. 38 i Ligjit Federal të 30 nëntorit 2011 N 342-FZ "Për shërbimin në organet e punëve të brendshme të Federatës Ruse dhe ndryshimet në disa akte legjislative të Federatës Ruse" (në tekstin e mëtejmë Ligji N 342-FZ), kohëzgjatja e shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) në organet e punëve të brendshme llogaritet në mënyrën e përcaktuar me këtë ligj, aktet rregullatore ligjore të Presidentit të Federatës Ruse dhe aktet ligjore rregullatore të Qeverisë së Federatës Ruse, me qëllim të caktimit të një pension për kohëzgjatjen e shërbimit, një shpërblim mujor për kohëzgjatjen e shërbimit, pagesën e një përfitimi të njëpasnjëshëm pas shkarkimit të një punonjësi policie, dhënien e lejes shtesë për kohëzgjatjen e shërbimit në departamentin e policisë, sigurimin e garancive të tjera sociale, stimujt dhe emërimet për çmimet shtetërore të Federatës Ruse dhe shenjat e departamenteve. Le të shqyrtojmë tiparet e llogaritjes së kohëzgjatjes së shërbimit në departamentin e policisë.

Llogaritja e viteve të shërbimit në përputhje me Ligjin N 342-FZ

Sipas rregullave të përgjithshme të përcaktuara nga paragrafi 2 i Artit. 38 Ligji Nr. 342-FZ, Kohëzgjatja e shërbimit në departamentin e punëve të brendshme përfshin periudhat e mëposhtme:

1. plotësimi i pozitave në departamentin e punëve të brendshme nga një zyrtar i punëve të brendshme;
2. prania e një punonjësi policie në dispozicion të Ministrisë së Punëve të Brendshme, organit ose njësisë së saj territoriale në rastet e parashikuara nga ligji nr. 342-FZ;
3. dërgimi i një oficeri policie në përputhje me nenin. 32 i Ligjit Nr. 342-FZ;

Për informacionin tuaj. Sipas Art. 32 i Ligjit N 342-FZ, për të kryer detyra që lidhen drejtpërdrejt me aktivitetet e Ministrisë së Punëve të Brendshme, një zyrtar i punëve të brendshme, me pëlqimin e tij, mund të dërgohet në një organ të qeverisë federale, një organ tjetër qeveritar ose organizatë ndërsa mbetet në stafin e Ministrisë së Punëve të Brendshme.

1. pezullimi nga një oficer policie i shërbimit në departamentin e policisë në përputhje me paragrafin 1 të Artit. 37 i Ligjit Nr. 342-FZ. Për shembull, pezullohet shërbimi në Departamentin e Punëve të Brendshme:

• në rast të emërimit (zgjedhjes) të një oficeri policie në një pozicion publik në Federatën Ruse, një anëtar i Këshillit të Federatës, një deputet i Dumës së Shtetit, një organ legjislativ (përfaqësues) i pushtetit shtetëror të një entiteti përbërës të Rusisë Federata, organi përfaqësues i një entiteti komunal, drejtuesi i njësisë komunale ose emërimi në pozitën e drejtuesit të një administrate lokale - deri në ditën e përfundimit të ekzekutimit kompetencat e tyre përkatëse;
• në rast të mungesës së panjohur të një punonjësi të organeve të punëve të brendshme - deri në ditën e rivendosjes së tij në shërbim në departamentin e policisë në përputhje me Artin. 74 të ligjit N 342-FZ ose para datës së hyrjes në fuqi të vendimit të gjykatës që e shpalli të zhdukur ose shpallur të vdekur;

1. kryerja e shërbimit ushtarak nga një qytetar, shërbimi në Shërbimin Federal të Zjarrfikësve, agjencitë e kontrollit të qarkullimit të drogave narkotike dhe substancave psikotrope, institucionet dhe organet e sistemit penal;
2. mbajtja e posteve qeveritare në Federatën Ruse nga qytetarët;
3. plotësimi nga një qytetar i pozitave në organet dhe institucionet e Prokurorisë së Federatës Ruse, për të cilat parashikohet caktimi i gradave të klasës;
4. plotësimi nga një qytetar i pozitave në autoritetet doganore të Federatës Ruse, organet hetuese dhe institucionet e Komitetit Hetimor, për të cilat parashikohet caktimi i gradave të veçanta;
5. punoni si gjyqtar;
6. trajnimi (jo më shumë se pesë vjet) i një punonjësi përpara se të hyjë në shërbim në departamentin e punëve të brendshme me kohë të plotë në institucionet arsimore në programet kryesore arsimore të arsimit të mesëm profesional ose të lartë profesional, me kusht që të përfundojë zotërimi i këtyre programeve arsimore, kalimi i certifikatës përfundimtare shtetërore dhe marrja e një dokumenti të lëshuar nga shteti për arsimin e nivelit të duhur, të llogaritur në masën dy muaj studim për një muaj shërbim;
7. periudha e provës pas pranimit të një qytetari për të shërbyer në departamentin e policisë.

Periudhat e punës llogariten në kohëzgjatjen e shërbimit në kushte preferenciale. Sipas paragrafit 3 të Artit. 38 i ligjit N 342-FZ, kohëzgjatja e shërbimit në departamentin e punëve të brendshme në llogaritjen preferenciale përfshin periudhat e shërbimit të oficerit të punëve të brendshme:

1. në rajonet e Veriut të Largët, zona ekuivalente dhe zona të tjera me kushte të pafavorshme klimatike ose mjedisore, përfshirë ato të largëta, në përputhje me listat e këtyre zonave dhe zonave të miratuara nga Qeveria e Federatës Ruse. Aktualisht, është në fuqi Rezoluta e Këshillit të Ministrave të BRSS, datë 30 janar 1983 N 12, e cila miratoi një listë të tillë;
2. në kushte të rrezikshme në pozicione në departamentin e punëve të brendshme - sipas listës së pozicioneve të miratuara nga Qeveria e Federatës Ruse. Për shembull, Dekreti i Qeverisë së Federatës Ruse, datë 29 Mars 2002 N 188 miratoi listën e profesioneve dhe pozicioneve me kushte të rrezikshme pune, punë në të cilën u jep të drejtën qytetarëve të angazhuar në punë me armë kimike për masa mbështetëse sociale. Në veçanti, ai përfshinte këto pozicione: hetues (të gjitha kategoritë), oficer i lartë, detektiv i lartë;
3. në kushte të veçanta të parashikuara nga legjislacioni i Federatës Ruse. Për shembull, Lista e kushteve të veçanta të shërbimit për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse u miratua me Dekret të Qeverisë së Federatës Ruse të 8 dhjetorit 2011 N 1021;
4. në raste të tjera të parashikuara nga legjislacioni i Federatës Ruse.

Rastet kur është e nevojshme të llogaritet kohëzgjatja e shërbimit. Në paragrafin 4 të Artit. 38 i ligjit N 342-FZ tregon se për cilat qëllime specifike dhe cilat nga periudhat e listuara të punës përfshihen në kohëzgjatjen e shërbimit.

1. Për takim pensionet e shërbimit të gjatë Të gjitha periudhat e listuara në klauzolë janë të përfshira.

   klauzola 2 (në terma kalendarike) dhe 3 (në terma preferencialë) Art. 38 i Ligjit Nr. 342-FZ.

Procedura për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit për qëllimin e një pensioni të tillë duhet të përcaktohet nga Qeveria e Federatës Ruse (klauzola 5 e nenit 38 të ligjit nr. 342-FZ). Aktualisht është në fuqi Dekreti i Qeverisë së Federatës Ruse i 22 shtatorit 1993 N 941 "Për procedurën e llogaritjes së kohëzgjatjes së shërbimit, caktimit dhe pagesës së pensioneve, kompensimit dhe përfitimeve për personat që shërbyen në shërbimin ushtarak si oficerë, oficerë garancie". , ndërmjetës dhe personel ushtarak me shërbim të zgjatur ose me kontratë si ushtarë, marinarë, rreshter dhe kryepunëtorë ose shërbim në organet e punëve të brendshme, Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve, institucionet dhe organet e sistemit penal dhe familjet e tyre në Federatën Ruse" (në tekstin e mëtejmë sipas Dekretit të Qeverisë N 941).

1. Për takim bonus mujor për shërbim të gjatë periudhat e punës përfshihen, si në terma kalendarikë ashtu edhe në terma preferencialë, të përcaktuara nga Qeveria e Federatës Ruse.

Në zbatim të kësaj norme, Dekreti i Qeverisë së Federatës Ruse të datës 27 dhjetor 2011 N 1158 miratoi procedurën për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit (kohëzgjatjen e shërbimit) për pagesën e një bonusi mujor në pagën mujore për kohëzgjatjen e shërbimit ( kohëzgjatja e shërbimit) për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse (në tekstin e mëtejmë: Dekreti i Qeverisë së Federatës Ruse N 1158).

Përvojë e përzier për pensione në Ministrinë e Punëve të Brendshme

Le të shqyrtojmë dispozitat e këtij dokumenti më poshtë.

1. Për pagesë shuma e madhe pas pushimit nga puna Një oficer policie përfshin periudhat e përcaktuara në pikën 2 të Artit. 38 i ligjit N 342-FZ (në terma kalendarike).

Ju kujtojmë se sipas pikës 7 të Artit. 3 i ligjit N 247-FZ<1>përfitimi i specifikuar paguhet pas pushimit nga puna për punonjësit, kohëzgjatja totale e shërbimit në departamentin e punëve të brendshme është:

a) 20 vjet e më shumë - në masën shtatë paga mujore;

b) më pak se 20 vjet - në masën dy paga.

<1>Ligji Federal i 19 korrikut 2011 N 247-FZ "Për garancitë sociale për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse dhe ndryshimet në akte të caktuara legjislative të Federatës Ruse".

Për punonjësit të cilëve u janë dhënë çmime shtetërore (çmime shtetërore) të BRSS ose Federatës Ruse ose një titull nderi gjatë shërbimit të tyre në departamentin e punëve të brendshme, shuma e përfitimit një herë rritet me një pagë.

1. Per te siguruar pushim shtesë për kohëzgjatjen e shërbimit, departamenti i punëve të brendshme përfshin periudha në terma kalendarikë të specifikuar në paragrafë. 1 - 8 f. 2 lugë gjelle. 38 i ligjit N 342-FZ (d.m.th., koha e punës së gjyqtarëve, trajnimi dhe periudha e provës nuk përfshihen). Kujtojmë se parashikimi i këtij lloji të pushimit parashikohet në paragrafë. 1 klauzolë 1 art. 58 i ligjit N 342-FZ në terma kalendarikë bazuar në:

• nga 10 deri në 15 vjet shërbim - 5 ditë kalendarike;
• nga 15 deri në 20 vjet shërbim - 10 ditë kalendarike;
• më shumë se 20 vjet shërbim - 15 ditë kalendarike.

1. Per te siguruar garanci të tjera sociale Përgjegjësia për përcaktimin e periudhave, si dhe procedurën për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit kur jepet një garanci specifike sociale, i takon Qeverisë së Federatës Ruse.
2. Për prezantim në dhënien e çmimeve shtetërore të Federatës Ruse janë përfshirë periudhat e përcaktuara me legjislacionin e Federatës Ruse. Duhet të theksohet se sipas Dekretit të Presidentit të Federatës Ruse të datës 7 shtator 2010 N 1099 "Për masat për përmirësimin e sistemit të çmimeve shtetërore të Federatës Ruse", kriteret kryesore për nominimin për çmim janë karakter Dhe shkalla e meritës marrësi, i cili duhet të jetë në përputhje me statutet e urdhrave të Federatës Ruse, dispozitat për shenjat e Federatës Ruse, medaljet e Federatës Ruse dhe titujt e nderit të Federatës Ruse. Në veçanti, këto statute nuk përmbajnë kërkesa për periudhat e përfshira në kohëzgjatjen e shërbimit në një industri të caktuar. Për shembull, ky Dekret përcakton se për t'u dhënë Urdhrin e Aleksandër Nevskit, personat që mbajnë poste të shërbimit civil duhet të kenë një kohëzgjatje totale shërbimi në këtë shërbim prej të paktën 20 vjetësh.
3. Për prezantim në dhënien e shenjave të departamentit periudhat në terma kalendarike përcaktohen nga Ministria e Punëve të Brendshme.

Shënim! Sipas paragrafit 6 të Artit. 38 i Ligjit N 342-FZ, periudhat e shërbimit në departamentin e punëve të brendshme në terma kalendarikë llogariten në kohëzgjatjen totale të shërbimit, përvojën e punës në specialitet, si dhe në mënyrën e përcaktuar nga legjislacioni i Federatës Ruse - në periudha e sigurimit, përvoja e punës në organet dhe institucionet e Prokurorisë së Federatës Ruse, përvoja e shërbimit ushtarak, shërbimi në autoritetet doganore të Federatës Ruse, autoritetet hetuese dhe institucionet e Komitetit Hetues, Shërbimi Federal i Zjarrfikësve, autoritetet për kontrollin e qarkullimit të drogave narkotike dhe substancave psikotrope, institucioneve dhe organeve të sistemit penal dhe kohëzgjatjes së shërbimit (punës) në organe dhe organizata të tjera qeveritare.

Llogaritja e kohëzgjatjes së shërbimit për pagesën e shpërblimeve në paga

Sipas paragrafit 7 të Artit. 2 i ligjit N 247-FZ, shpërblimi mujor i pagës për kohëzgjatjen e shërbimit përcaktohet në shumat e mëposhtme:

V nga 2 deri në 5 vjet - 10%;
———————————————————————
V nga 5 deri në 10 vjet - 15%;
———————————————————————
V nga 10 deri në 15 vjet - 20%;
———————————————————————
V nga 15 deri në 20 vjet - 25%;
———————————————————————
V nga 20 deri në 25 vjet - 30%;
———————————————————————
V 25 vjet ose më shumë - 40%.

Rregullat për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) për pagesën e kompensimit mujor të specifikuar përcaktohen me Dekret të Qeverisë së Federatës Ruse N 1158 (në tekstin e mëtejmë: Rregullat N 1158).

Për informacionin tuaj. Dekreti i Qeverisë së Federatës Ruse N 1158 hyri në fuqi më 1 janar 2012. Për punonjësit e dërguar në Shërbimin Fiskal Shtetëror ose Shërbimin Federal të Migracionit, në përputhje me legjislacionin e Federatës Ruse, ai do të jetë në fuqi nga 1 janari. , 2013 (klauzola 3 e Dekretit të Qeverisë së Federatës Ruse N 1158).

Një shtesë mujore e pagës mujore për kohëzgjatjen e shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) paguhet brenda alokimeve buxhetore të parashikuara për pagën e oficerëve të policisë si pjesë e shpenzimeve të buxhetit federal për mirëmbajtjen e autoriteteve përkatëse ekzekutive federale (klauzola 2 e ligjit Qeveria e Federatës Ruse Nr. 1158).

Një listë e detajuar e periudhave të përfshira në kohëzgjatjen e shërbimit është dhënë në paragrafin 2 të Rregullave Nr. 1158. Meqenëse është e gjerë (22 nënparagrafë - nga paragrafët "a" deri në paragrafët "c"), ne nuk do ta rendisim plotësisht. Në veçanti, ai përfshinte periudhat e mëposhtme:

1. shërbimi në Departamentin e Punëve të Brendshme, milicinë, policinë, institucionet korrektuese të punës, brigadën paraushtarake të zjarrit, institucione dhe formacione të tjera të Departamentit të Punëve të Brendshme (mbrojtja e rendit publik) të Federatës Ruse dhe BRSS si punonjës;
2. shërbimet në departamentin e punëve të brendshme (policia), institucionet dhe organet e sistemit penal dhe Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve (mbrojtja nga zjarri, njësitë e shpëtimit nga zjarri) të shteteve anëtare të CIS dhe shteteve që nuk janë anëtarë të CIS, me të cilat Federata Ruse ka lidhur traktate (marrëveshje) përkatëse;
3. periudhën e provës si praktikant për pozicionin përkatës në Departamentin e Punëve të Brendshme, institucionet dhe organet e sistemit penal dhe Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve të Ministrisë së Situatave të Emergjencave;
4. ndërprerja e shërbimit në departamentin e punëve të brendshme, institucionet dhe organet e sistemit penal dhe Shërbimin Shtetëror Zjarrfikës të Ministrisë së Situatave të Emergjencave në rast të largimit të paligjshëm të punonjësve nga këto organe dhe institucione dhe rikthim në shërbim të mëvonshëm në rastet e parashikuara nga legjislacioni i Federatës Ruse (në terma kalendarike nga data e pushimit nga puna deri në ditën e rivendosjes në shërbim);
5. shërbimi ushtarak në Forcat e Armatosura, shërbimi kufitar, trupat e brendshme të Ministrisë së Punëve të Brendshme, trupat hekurudhore, trupat FAPSI, trupat e mbrojtjes civile, formacionet ushtarake inxhinierike, teknike dhe të ndërtimit të rrugëve nën autoritetin ekzekutiv federal, Shërbimi i Inteligjencës së Jashtme, agjencitë e FSB-së, agjencitë e komunikimit dhe informacionit të qeverisë federale, agjencitë federale të sigurisë shtetërore, Shërbimi i Objekteve Speciale nën Presidentin e Federatës Ruse, si dhe Shërbimi Shtetëror Zjarrfikës i Ministrisë së Situatave të Emergjencave (MVD);
6. shërbimi ushtarak në Forcat e Armatosura të BRSS, trupat dhe organet e Komitetit të Sigurisë Shtetërore të BRSS, Shërbimit Qendror të Inteligjencës së BRSS, Drejtorisë së Sigurisë nën Zyrën e Presidentit të BRSS, Komitetit për Mbrojtjen e Kufiri Shtetëror i BRSS, agjencitë federale të sigurisë të RSFSR, Shërbimi i Inteligjencës së Jashtme të RSFSR, Shërbimi Ndër-Republikan i Sigurisë, Shërbimi i Sigurisë Presidenti i Federatës Ruse, agjencitë federale të sigurisë shtetërore, agjencitë e kundërzbulimit të Federatës Ruse , organet dhe trupat e Shërbimit Federal të Kufirit, Drejtorisë kryesore të Sigurisë së Federatës Ruse, në trupat e brendshme dhe hekurudhore, formacionet e tjera ushtarake të BRSS, në Forcat e Armatosura të Bashkuara të shteteve anëtare të CIS;
7. shërbimi ushtarak i qytetarëve të Federatës Ruse në Forcat e Armatosura, trupat e tjera, formacionet ushtarake dhe organet e shteteve anëtare të CIS (kur ato transferohen në mënyrën e përcaktuar në Forcat e Armatosura, trupat e tjera, formacionet dhe organet ushtarake);
8. shërbimi ushtarak i qytetarëve të Federatës Ruse deri më 1 janar 1995

   në Forcat e Armatosura, trupa të tjera, formacione ushtarake dhe organe të shteteve - ish republikat e BRSS që nuk janë anëtarë të CIS;

9. shërbimi ushtarak i qytetarëve të Federatës Ruse në Forcat e Armatosura, trupat e tjera, formacionet ushtarake dhe organet e shteteve të huaja me të cilat janë lidhur traktate ose marrëveshje ndërkombëtare përkatëse për bashkëpunimin ushtarak;
10. shërbimi në organet e policisë tatimore federale si punonjës të organeve të policisë tatimore federale, punë në Drejtorinë kryesore të Hetimeve Tatimore pranë Shërbimit Tatimor Shtetëror, njësitë e hetimit tatimor pranë inspektoriateve tatimore shtetërore si punonjës që nuk kanë grada ushtarake ose speciale, nëse u pagua një pagë sipas gradës së tyre ushtarake në përputhje me Rezolutën e Këshillit Suprem të Federatës Ruse të datës 18 dhjetor 1992 N 4130-1;
11. shërbimi në institucione dhe organe të sistemit penal si punonjës;
12. shërbimi në autoritetet doganore të BRSS, autoritetet doganore të Federatës Ruse si punonjës me grada të veçanta (personale);
13. shërbimi në Shërbimin Shtetëror Zjarrfikës të Ministrisë së Situatave Emergjente (MVD) si punonjës me grada të veçanta;
14. punon në gjykatë si gjyqtar dhe në prokurori në pozicione për të cilat parashikohet caktimi i gradave të klasës.

Periudhat e listuara përfshihen në kohëzgjatjen e shërbimit (gjatë shërbimit) në terma kalendarikë, me përjashtim të periudhave të shërbimit (punës) që i nënshtrohen përfshirjes në kohëzgjatjen e shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) me kushte preferenciale në përputhje me paragrafin 3. të Artit. 38 i Ligjit Nr. 342-FZ.

Procedura për organizimin e punës për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) përcaktohet nga drejtuesit e autoriteteve përkatëse ekzekutive federale në të cilat shërbejnë punonjësit (klauzola 4 e Rregullave Nr. 1158).

Kohëzgjatja e shërbimit para hyrjes në fuqi të ligjit N 342-FZ

Neni 96 i ligjit nr.342-FZ përcakton se periudhat e shërbimit (punës) që ishin të përfshira më parë(për t'u përfshirë) në mënyrën e përcaktuar në kohëzgjatjen e shërbimit (gjatë shërbimit) në departamentin e punëve të brendshme, si dhe periudhat e shërbimit (punës) në pozicionet në këto organe në mënyrën e përcaktuar nga Qeveria e Federatës Ruse . Për shembull, Dekreti i Qeverisë së Federatës Ruse i datës 22 shtator 1993 N 941 përcaktoi procedurën për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit, caktimin dhe pagesën e pensioneve, kompensimit dhe përfitimeve për personat që shërbenin në departamentin e punëve të brendshme. Për më tepër, specifikat e llogaritjes së kohëzgjatjes së shërbimit u parashikuan gjithashtu me Rezolutën e Këshillit Suprem të Federatës Ruse N 4202-1<2>. Për rrjedhojë, kohëzgjatja e shërbimit të llogaritur përpara vitit 2012 në përputhje me dokumentet e specifikuara mbetet në fuqi dhe nuk i nënshtrohet rishikimit apo rillogaritjes.

<2>Rezoluta e Këshillit Suprem të Federatës Ruse, e datës 23 dhjetor 1992 N 4202-1 "Për miratimin e rregulloreve për shërbimin në organet e punëve të brendshme të Federatës Ruse dhe tekstin e Betimit të një punonjësi të organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse". Federata Ruse.” Nga data 01/01/2012 nuk zbatohet për punonjësit e policisë, me përjashtim të punonjësve të policisë të dërguar në Shërbimin Federal të Migracionit dhe Shërbimin Fiskal Shtetëror. Më shumë detaje rreth kësaj mund të gjeni në artikullin e O. Zabolonkova “Ligji i ri për shërbimin në organet e punëve të brendshme”, nr. 2, 2012.

O. Zabolonkova

Redaktor i revistës

“Ministritë dhe departamentet e pushtetit:

kontabilitetit dhe taksave"

Përshëndetje! Sipas rregullave të vlefshme aktualisht, Rezoluta e Këshillit të Ministrave - Qeveria e Federatës Ruse e 22 shtatorit 1993 N 941

“Për procedurën e përllogaritjes së kohëzgjatjes së shërbimit, caktimit dhe pagesës së pensioneve, kompensimit dhe përfitimeve për personat që kanë shërbyer në shërbimin ushtarak si oficerë, oficerë garancish, ndërmjetës dhe ushtarakë afatgjatë ose me kontratë si ushtarë, marinarë, rreshterë dhe kryepunëtorë ose shërbim. në organet e punëve të brendshme, Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve, institucionet dhe organet e sistemit penitenciar dhe familjet e tyre në Federatën Ruse" Në kohëzgjatjen e shërbimit për caktimin e pensioneve për personelin ushtarak të pushuar nga shërbimi, anëtarët e rangut dhe dosjes dhe stafin komandues të organeve të punëve të brendshme, Shërbimit Shtetëror të Zjarrfikësve, institucioneve dhe organeve të sistemit penal me kushte preferenciale: d) një muaj shërbimi për një muaj e gjysmë: periudha shërbimi në organet e punëve të brendshme në veriun e largët, zonat ekuivalente dhe të tjera. zonat me kushte të pafavorshme klimatike ose mjedisore

Pensionistët nga radhët e personelit ushtarak, personelit privat dhe komandant të organeve të punëve të brendshme, Shërbimit Shtetëror të Zjarrfikësve, institucioneve dhe organeve të sistemit penal, të cilët kanë shërbyer në rajonet e Veriut të Largët dhe zonat ekuivalente për të paktën 15 dhe 20 vjet kalendarik, respektivisht. , që jetojnë në zona ku koeficienti rajonal për pagën e personelit ushtarak dhe punonjësve nuk është vendosur ose është vendosur në një shumë më të vogël se në vendin e fundit të shërbimit të këtyre personave në rajonet e Veriut të Largët dhe në zonat ekuivalente; duke përdorur koeficientin rajonal të vendosur për kompensimin monetar të personelit ushtarak dhe punonjësve në vendin e fundit të shërbimit të këtyre personave në rajonet e Veriut të Largët dhe zonat ekuivalente, pavarësisht nga koha e aplikimit për pension. Madhësia maksimale e koeficientit rajonal, që përdoret për llogaritjen e këtyre pensioneve, është 1.5.

Në të njëjtën kohë, kohëzgjatja kalendarike e shërbimit në rajonet e Veriut të Largët dhe zonat ekuivalente, e cila jep të drejtën për të llogaritur (kursyer) një pension në mënyrën e përcaktuar nga ky paragraf, përfshin periudhat e shërbimit (shërbimit) ushtarak në këto zona dhe zona, duke përfshirë rekrutimin (shërbimi i detyrueshëm ushtarak) si ushtarë, marinarë, rreshter dhe kryepunëtorë.

Gjatë llogaritjes së kohëzgjatjes së caktuar kalendarike të shërbimit, përdoret një listë e rajoneve të Veriut të Largët dhe lokaliteteve të barabarta me rajonet e Veriut të Largët, të miratuar në mënyrën e përcaktuar.

Pensionistët nga personeli ushtarak, personeli privat dhe komandant i organeve të punëve të brendshme, Shërbimit Shtetëror Zjarrfikës, institucioneve dhe organeve të sistemit penal, të cilët kanë shërbyer në shërbimin ushtarak si në rajonet e Veriut të Largët ashtu edhe në zonat ekuivalente, gjatë viteve të tyre kalendarike. të shërbimit në rajonet e Veriut të Largët, përfshihet koha e shërbimit (shërbimit) ushtarak në zonat e barabarta me rajonet e Veriut të Largët, bazuar në llogaritjen - një vit shërbimi në këto zona për nëntë muaj shërbimi në rajonet e Veriut të Largët.

“Për sigurimin e pensionit për personat që kanë shërbyer në shërbimin ushtarak, shërbimin në organet e punëve të brendshme, Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve, organet e kontrollit të qarkullimit të drogave narkotike dhe substancave psikotrope, institucionet dhe organet e sistemit penal dhe familjet e tyre”

Pensioni i shërbimit të gjatë caktohet në shumat e mëposhtme:

a) personat e përcaktuar në nenin 1 të këtij ligji, të cilët kanë 20 vjet e më shumë shërbim: për 20 vjet shërbim - 50 për qind të shumave përkatëse të kompensimit monetar të parashikuar në nenin 43 të këtij ligji; për çdo vit shërbimi mbi 20 vjet - 3 për qind e shumave të përcaktuara të pagës, por në total jo më shumë se 85 për qind e këtyre shumave;

Kjo do të thotë, shuma e pensionit llogaritet në bazë të kohëzgjatjes së shërbimit, por bonusi për shërbimin në Veriun e Largët llogaritet në terma kalendarikë.

Ose e kam keqkuptuar pyetjen. E keni fjalën për masën e pensionit për shërbim të gjatë apo për shërbim në Veriun e Largët?

Dekret i Qeverisë së Federatës Ruse të 27 dhjetorit 2011 N 1158
"Për procedurën e llogaritjes së kohëzgjatjes së shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) për pagimin e një shpërblimi mujor për pagën mujore për kohëzgjatjen e shërbimit (kohëzgjatjen e shërbimit) për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse"

Në përputhje me pjesën 8 të nenit 2 të ligjit federal "Për garancitë sociale për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse dhe ndryshimet në disa akte legjislative të Federatës Ruse", Qeveria e Federatës Ruse vendos:

1. Miratoni Rregullat e bashkangjitura për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) për pagesën e një bonusi mujor për pagën mujore për kohëzgjatjen e shërbimit (gjatë shërbimit) për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse.

2. T'u paguajë punonjësve të organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse një shpërblim mujor për pagën mujore për kohëzgjatjen e shërbimit (vitet e shërbimit) brenda kufijve të alokimeve buxhetore të parashikuara për kompensimin monetar të punonjësve të organeve të punëve të brendshme të Federata Ruse si pjesë e shpenzimeve të buxhetit federal për mirëmbajtjen e autoriteteve përkatëse të organeve ekzekutive federale.

3. Kjo rezolutë hyn në fuqi më 1 janar 2012 dhe në lidhje me personat e specifikuar në pjesën 2 të nenit 20 të ligjit federal "Për garancitë sociale për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse dhe ndryshimet në akte të caktuara legjislative të Federatës Ruse". Federata Ruse” - me 1 janar 2013

Rregullat
llogaritja e kohëzgjatjes së shërbimit (gjatësia e shërbimit) për pagesën e një bonusi mujor për pagën mujore për kohëzgjatjen e shërbimit (gjatë shërbimit) për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse
(miratuar me Dekret të Qeverisë së Federatës Ruse të 27 dhjetorit 2011 N 1158)

Me ndryshime dhe shtesa nga:

1. Këto rregulla përcaktojnë procedurën për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit (kohëzgjatjen e shërbimit) për pagesën e një shpërblimi mujor për pagën mujore për kohëzgjatjen e shërbimit (gjatë shërbimit) për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse (në tekstin e mëtejmë të referuara si kohëzgjatja e shërbimit (gjatësia e shërbimit), punonjësit) në shumën , të përcaktuar në përputhje me Pjesën 7 të nenit 2 të Ligjit Federal "Për garancitë sociale për punonjësit e organeve të punëve të brendshme të Federatës Ruse dhe ndryshimet në legjislacionin e caktuar". aktet e Federatës Ruse.

2. Kohëzgjatja e shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) të punonjësve përfshin periudhat e mëposhtme:

a) shërbimi në trupat e Gardës Kombëtare të Federatës Ruse, si dhe në organet e punëve të brendshme, milicinë, policinë, institucionet korrektuese të punës, mbrojtjen paraushtarake nga zjarri, institucionet e tjera dhe formacionet e organeve të punëve të brendshme (mbrojtja e rendit publik) të Federata Ruse dhe BRSS si punonjës;

b) shërbimet në organet e punëve të brendshme (policia), institucionet dhe organet e sistemit penal dhe shërbimi shtetëror i zjarrit (mbrojtja nga zjarri, njësitë e shpëtimit nga zjarri) të shteteve anëtare të CIS dhe shteteve që nuk janë anëtarë të CIS, me të cilat rusët Federata ka lidhur kontrata (marrëveshje) përkatëse;

c) një periudhë prove si praktikant për pozicionin përkatës në organet e punëve të brendshme të Federatës Ruse, institucionet dhe organet e sistemit penal dhe Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve të Ministrisë së Federatës Ruse për Mbrojtjen Civile, Situatat Emergjente dhe Ndihmën ndaj Fatkeqësive ;

d) pezullimi i shërbimit të punonjësve që ushtrojnë kompetencat e anëtarëve të Këshillit të Federatës së Asamblesë Federale të Federatës Ruse, deputetëve të zgjedhur të Dumës Shtetërore të Asamblesë Federale të Federatës Ruse, deputetëve të organeve legjislative (përfaqësuese) të përbërësit subjektet e Federatës Ruse, drejtuesit e organeve ekzekutive të pushtetit shtetëror të entiteteve përbërëse të Federatës Ruse, deputetët e organeve përfaqësuese të vetëqeverisjes lokale, kryetarët e komunave dhe që ushtrojnë këto kompetenca në mënyrë të vazhdueshme;

e) një ndërprerje në shërbim në organet e punëve të brendshme të Federatës Ruse, institucionet dhe organet e sistemit penal dhe Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve të Ministrisë së Federatës Ruse për Mbrojtjen Civile, Emergjencat dhe Ndihmën ndaj Fatkeqësive në rast të shkarkimit të paligjshëm të punonjës nga këto organe dhe institucione dhe rikthimi i mëvonshëm në shërbim në rastet e parashikuara nga legjislacioni i Federatës Ruse (në terma kalendarike nga data e pushimit nga puna deri në ditën e rivendosjes);

f) shërbimi ushtarak në Forcat e Armatosura të Federatës Ruse, Shërbimi Kufitar i Federatës Ruse, në trupat e brendshme të Ministrisë së Punëve të Brendshme të Federatës Ruse, në trupat e Gardës Kombëtare të Federatës Ruse, në Trupat hekurudhore të Federatës Ruse, trupat e Agjencisë Federale për Komunikimet dhe Informacionin Qeveritar nën Presidentin e Federatës Ruse, trupat e mbrojtjes civile, inxhinierisë, formacioneve ushtarake teknike dhe të ndërtimit të rrugëve nën autoritetet ekzekutive federale, Shërbimi i Inteligjencës së Jashtme të Federatës Ruse , organet e Shërbimit Federal të Sigurisë të Federatës Ruse, agjencitë e komunikimit dhe informacionit të qeverisë federale, agjencitë e sigurisë shtetërore, agjencia federale për sigurimin e trajnimit mobilizues të agjencive qeveritare të Federatës Ruse, si dhe në Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve të Ministrisë së Federata Ruse për Mbrojtjen Civile, Emergjencat dhe Ndihmën ndaj Fatkeqësive (Ministria e Punëve të Brendshme të Federatës Ruse);

g) shërbimi ushtarak në Forcat e Armatosura të BRSS, trupat dhe organet e Komitetit të Sigurisë Shtetërore të BRSS, Shërbimit Qendror të Inteligjencës së BRSS, Drejtorisë së Sigurisë nën Zyrën e Presidentit të BRSS, Komitetit për Mbrojtjen të Kufirit Shtetëror të BRSS, agjencitë federale të sigurisë të RSFSR-së, Shërbimin e Inteligjencës së Jashtme të RSFSR-së, Shërbimin Ndër-Republikan të Sigurisë, Shërbimin e Sigurisë së Presidentit të Federatës Ruse, agjencitë federale të sigurisë shtetërore, agjencitë e kundërzbulimit të Federata Ruse, organet dhe trupat e Shërbimit Federal Kufitar të Federatës Ruse, Drejtorisë Kryesore të Sigurisë së Federatës Ruse, në trupat e brendshme dhe hekurudhore, formacione të tjera ushtarake të BRSS, në Forcat e Armatosura të Shteteve të Bashkuara të CIS ;

h) shërbimi ushtarak i qytetarëve të Federatës Ruse në forcat e armatosura, trupat e tjera, formacionet ushtarake dhe organet e shteteve anëtare të CIS (kur ato transferohen në mënyrën e përcaktuar në Forcat e Armatosura të Federatës Ruse, trupat e tjera, formacionet ushtarake dhe trupat);

i) shërbimi ushtarak i qytetarëve të Federatës Ruse para 1 janarit 1995 në forcat e armatosura, trupat e tjera, formacionet ushtarake dhe organet e shteteve - ish republikat e BRSS që nuk janë anëtare të CIS;

j) shërbimi ushtarak i qytetarëve të Federatës Ruse në forcat e armatosura, trupat e tjera, formacionet ushtarake dhe organet e shteteve të huaja me të cilat janë lidhur traktate ose marrëveshje ndërkombëtare përkatëse për bashkëpunimin ushtarak;

k) të qenit në robëri ose si peng - deri në sqarimin dhe lirimin e plotë të rrethanave të kapjes ose si pengje;

l) mungesë e panjohur - derisa të deklarohet i zhdukur ose i vdekur në mënyrën e përcaktuar me legjislacionin e Federatës Ruse;

o) shërbimi në organet e policisë tatimore federale si punonjës të organeve të policisë tatimore federale, punë në Drejtorinë kryesore të Hetimeve Tatimore nën Shërbimin Shtetëror Tatimor të Federatës Ruse, njësitë e hetimit tatimor nën inspektoriatet tatimore shtetërore si punonjës që nuk kanë ushtarakë ose grada speciale, nëse u paguheshin paga sipas gradës ushtarake në përputhje me Rezolutën e Këshillit Suprem të Federatës Ruse të 18 dhjetorit 1992 N 4130-I;

o) shërbimi në institucione dhe organe të sistemit penal si punonjës;

p) shërbimi në autoritetet doganore të BRSS, autoritetet doganore të Federatës Ruse si punonjës me grada të veçanta (personale);

c) shërbimi në Shërbimin Shtetëror të Zjarrfikësve të Ministrisë së Federatës Ruse për Mbrojtjen Civile, Emergjencat dhe Ndihmën ndaj Fatkeqësive (Ministria e Punëve të Brendshme të Federatës Ruse) si punonjës me grada të veçanta;

r) punon në sistemin e Shërbimit Shtetëror të Zjarrfikësve të Ministrisë së Federatës Ruse për Mbrojtjen Civile, Emergjencat dhe Ndihmën nga Fatkeqësitë (mbrojtja nga zjarri i Ministrisë së Punëve të Brendshme të Federatës Ruse, shërbimet e mbrojtjes nga zjarri dhe shpëtimit emergjent të Ministrisë së Punët e Brendshme të Federatës Ruse), menjëherë para emërimit në pozicione të personelit të zakonshëm dhe komandues ose personelit ushtarak të organeve drejtuese dhe njësive të Shërbimit Shtetëror të Zjarrfikësve, si dhe organizatave zjarrfikëse, shkencore dhe arsimore të Ministrisë së Federatës Ruse për Mbrojtja Civile, Emergjencat dhe Ndihma ndaj Fatkeqësive (Ministria e Punëve të Brendshme të Federatës Ruse);

s) punon në gjykatë si gjyqtar dhe në prokurori në pozicione për të cilat parashikohet caktimi i gradave të klasës;

t) punojnë para regjistrimit në organet e punëve të brendshme të BRSS, organet e punëve të brendshme të Federatës Ruse, institucionet dhe organet e sistemit penal si punëtorë dhe punonjës në punën korrektuese, institucionet korrektuese dhe mjekësore korrektuese, qendrat e paraburgimit, tranzit pikat, ambulancat mjekësore-punësore dhe institucionet mjekësore të vendeve të privimit të lirisë;

Informacion rreth ndryshimeve:

Me Dekret të Qeverisë së Federatës Ruse të 14 qershorit 2012 N 588, paragrafi 2 i këtyre Rregullave u plotësua me nënparagrafin "w", i cili zbatohet për marrëdhëniet juridike që lindën nga 1 janari 2012.

x) plotësimi i posteve qeveritare në Federatën Ruse.

Informacion rreth ndryshimeve:

Me Dekret të Qeverisë së Federatës Ruse të 30 qershorit 2016 N 614, Rregullat u plotësuan me pikën 2.1

2.1. Në kohëzgjatjen e shërbimit (gjatë shërbimit) për punonjësit të cilët, në ditën e pranimit të Republikës së Krimesë në Federatën Ruse dhe formimit të subjekteve të reja brenda Federatës Ruse - Republika e Krimesë dhe qyteti federal i Sevastopolit , pozicionet në organet e punëve të brendshme, organet dhe njësitë e policisë tatimore të Ukrainës në territoret e Republikës së Krimesë dhe qytetit të Sevastopolit, për të cilat parashikohet caktimi i gradave speciale (ushtarake), përfshin kohëzgjatjen e shërbimit ( përvoja e shërbimit) e llogaritur (llogaritur) në ditën e hyrjes në shërbim në organet e punëve të brendshme të Federatës Ruse në mënyrën në fuqi në territoret e Republikës së Krimesë dhe qytetin e Sevastopolit deri më 18 mars 2014

3. Periudhat e shërbimit (punës) të parashikuara në paragrafin 2 të këtyre Rregullave përfshihen në kohëzgjatjen e shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) në terma kalendarikë, me përjashtim të periudhave të shërbimit (punës) që i nënshtrohen përfshirjes në kohëzgjatjen e shërbimit ( kohëzgjatja e shërbimit) me kushte preferenciale në përputhje me ligjin e Federatës Ruse.

4. Procedura për organizimin e punës për llogaritjen e kohëzgjatjes së shërbimit (kohëzgjatja e shërbimit) përcaktohet nga drejtuesit e autoriteteve ekzekutive federale përkatëse në të cilat punonjësit shërbejnë.